R$ 3150,00
Graduação em Psicologia
Analista de Treinamento IEssa posição é para atuar na Ânima, o maior e o mais inovador ecossistema de e desenvolvimento;• Experiência com Desenvolvimento/Construção de Materiais Conteúdo de Treinamento; • Experiência com Facilitação/Aplicação de Treinamento;• Experiência com Avaliação de Necessidades de : • Levantamento de Necessidades de Trei...
Descrição: 1- Levantamento de Necessidades de Treinamento (LNT); 2- Implementação de treinamentos comportamentais relacionados à auditoria externa (ONA); 5- Report de indicadores; 6- Administração da plataforma de treinamento ; 7- Garantia da excelência na experiência de aprendizagem durante os treinamentos; 8- Realização de visitas às unidade...
Descrição: ●Apoiar no mapeamento de processos e riscos;●Coletar dados e indicadores, analisar e imputar no sistema informatizado de Gestão da Qualidade, de acordo com os procedimentos internos. ●Redesenhar processos;● Capacitar gestores e colaboradores em ferramentas da Qualidade e sistemas ● Auditar ambiente, processos e riscos● Dentre outras atividades inerentes á função.Outros requisitos: Fo...
manutenção de processos operacionais alinhados com a estratégia e missão da empresa;Elaborar e ministrar treinamentos , Saúde, Meio Ambiente, Segurança no trabalho;Realizar palestras, integração de novos funcionários, treinamentos
Recursos Humanos de menor complexidade, admissão, controle de ponto eletrônico, folha de pagamento, treinamentos
em uma empresa dinâmica em crescimento; Foco em diferentes subsistemas do setor de RH (Recrutamento, Treinamento além dos processos de Recrutamento e Seção para todos os níveis hierárquicos;Implementar programas de treinamento
de Recrutamento e Seleção;Realizar o acompanhamento do quadro de vagas (QL);Executar atividades de treinamento e desenvolvimento e implementar programas de treinamentos;Executar ações de endomarketing;Acompanhar (integração de novos colaboradores, ministrar treinamentos e palestras);Organizar os recursos instrucionais para os eventos de treinamento
criticamente procedimentos operacionais, instruções de trabalho e documentações analíticas, avaliando os treinamentos monitorando e liberando fichas técnicas, criando receitas e recursos no sistema, elaborando matriz de treinamento , contribuindo com o programa de capacitação da empresa, atuando como instrutor de treinamentos relacionados
Completa em Pedagogia, Psicologia, Segurança do Trabalho, Administração ou áreas correlatas;Vivência com treinamentos
Escala de trabalho: Presencial 5x2 das 2ª a 5ª das 07h às 17h e 6ª das 07h ás 16h;- Disponibilidade para treinamento
Carajás/PA;- Escala de trabalho: 5X2 2ª a 5ª das 08h às 18h e 6ª 08h às 17h;- Disponibilidade para treinamento
.- Integração dos novos colaboradores;- Responsável de treinamentos como: Programa Onboarding, Trilha Escala de trabalho: Presencial - 5x2 2ª a 5ª das 07h às 17h e 6ª das 07h ás 16h;- Disponibilidade para treinamento
Escala de trabalho: Presencial - 5x2 2ª a 5ª das 08h às 18h e 6ª das 08h ás 17h;- Disponibilidade para treinamento
Escala de trabalho: Hibrido: (5x2) - 2ª a 5ª das 7h às 17h e 6ª das 7h às 16h;- Disponibilidade para treinamento
Brasil/ DF;- Escala de trabalho: 5X2 2ª A 5ª das 08h às 18h e 6ª das 08h ás 17h;- Disponibilidade para treinamento