6 vagas de emprego para Marabá e São Paulo
-
Descrição: Estamos buscando um profissional com conhecimento em todo controle administrativo da área de treinamento e desenvolvimento para uma de nossas empresas parceiras no segmento de tecnologia. Se você se identifica com as atividades, você é a pessoa que procuramos!Atividades:Auxiliar na organizar de treinamentos relacionados a áreas de negócio;Apoiar no desenvolvimento de materiais de tre...
-
Descrição: Vaga exclusiva para pessoa com deficiência.Responsável por abrir e fechar as salas, ligar, desligar e verificar a operação de equipamentos de áudio visual e ar condicionado;Suporte diário aos professores e alunos na utilização das salas de aula, salas de reuniões e videoconferência;Relatório de faltas e atrasos de professores para secretarias;Solicitações de manutenção predial, ar co...
-
Descrição: Oportunidade para trabalhar em uma das maiores instituições de ensino do país!Contratação: CLT + BenefíciosLocal de trabalho: Atuação Hibrida em São Paulo/SP.Requisitos:Superior completo preferencialmente em Administração, Pedagogia, Marketing e/ou Eventos;Experiência em condução de projetos acadêmicos e eventos, preferencialmente, em consultorias ou instituições de ensino;Pacote Off...
-
Descrição: · Executar tarefas de acordo com os procedimentos operacionais padrão, atendendo as boas práticas de fabricação, segurança e higiene· Preenchimento correto da documentação de produção para assegurar a qualidade dos produtos;· Preenchimento correto do Diário de Máquina/Logbook para assegurar a rastreabilidade e informações obtidas durante o processo de embalagem;· Operação e limpeza d...
-
Descrição: Auxiliar na recepção de crianças, acomodando-as berçário e/ou salas específicas, visando a distribuição e conforto das mesmas, a fim de facilitar os cuidados durante a estadia na Creche.Estar atento aos sintomas de alteração de saúde que possam ocorrer nas crianças, observando o comportamento e registrando anotações contidas na ferramenta de comunicação com as Mães, avaliando divergê...
-
Descrição: Responsável por criar e manter estratégias educacionais que promovam o desenvolvimento e evolução dos colaboradores, alinhados aos objetivos organizacionais. Dentre eles:Identificar e desenvolver os colaboradores em soft e hard skills;Desenvolver e manter os colaboradores engajados através da Universidade Corporativa;Desenhar e implementar Programas de Treinamento para públicos diver...