planilhas gerenciais.Idiomas:Inglês - Nível IntermediárioOutros requisitos: • Graduação completa em Administração de Empresas, Gestão de RH ou áreas correlatas;• Experiência em rotinas de Departamento Pessoal;• Excel
cumprimento dos procedimentos, processos e normas internas de sua área de atuação.Atender clientes internos pessoalmente
Descrição: Experiência em todo o processo de Folha de Pagamento com o sistema Apdata, conhecimento com E-social no processo de folha, implantação do IRRF no E-social. Sólidos conhecimentos em todo processo de Folha de Pagamento.Superior CompletoAtividades a desempenhar: Responsável por todo processo de Folha de Pagamento Mensal, Encargos, Provisão e Contábil.Salário+Benefícios (Vale Transporte/...
Descrição: Acreditamos no poder transformador da tecnologia e na sua capacidade de contribuir para a construção de uma sociedade mais diversa e inclusiva. Como a maior empresa brasileira de tecnologia, temos o compromisso com uma política e programa de diversidade e inclusão para termos um ecossistema cada vez mais representativo, respeitoso e acolhedor.O QUE VOCÊ VAI FAZER: A área de gestão de...
, participação nos grupos para benchmarks- Gestão de equipes;- Conhecimento e gestão das rotinas de Administração de Pessoal (Folha internalizada);- Negociações com Parceiros de Benefícios;- Atendimento aos gestores variável;- Facilidade em transitar com diferentes níveis hierárquicos- Conhecer processo completo de Administração
trabalhista prevista em lei.Outros requisitos: O QUE ESPERAMOS DE VOCÊ: Formação: Técnico em departamento pessoal e/ou Cursando Administração de empresas ou Gestão de Recursos Humanos.Conhecimento:Experiência com desligamentos
distribuição.Habilidade para atuar em ambiente dinâmico e de rápido movimento.Formação superior em Administração
lançamento e acompanhar seu desempenho;Requisitos: Nível Superior Completo: Marketing, Publicidade, Administração
Descrição: Este profissional desempenhará um papel fundamental no suporte às operações diárias e no gerenciamento eficiente de várias tarefas, como, por exemplo:Atualização de planilhas, apresentações e arquivos;Extração de relatórios;Abertura de briefing na agência;Validação de peças e ajustes após validação;Publicação de peças em nossas plataformas proprietárias;Preenchimento de formulários p...
Descrição: Requisitos:- Superior completo em Administração, RH e áreas afins.- Experiência anterior em rotinas de Departamento Pessoal, frente a fechamento do ponto, homologação, entendimento do cálculo Apdata e Protheus 12 (TOTVS), será um diferencial;Atividades:- Atuará com as rotinas de Departamento Pessoal
armador, sempre que necessário.Idiomas:Inglês - Nível AvançadoOutros requisitos: Requisitos:Cursando Administração
suas atividades, auxiliando a equipe no cotidiano e adquirindo experiência para seu desenvolvimento pessoal comunicação.Considerado um Diferencial: Cursando ensino superior ou curso técnico em processos gerenciais, administração
Descrição: · Calcular e controlar o orçamento de pessoal (budget) de sa assim como realizar projeções realizados justificando eventuais diferenças · Calcular cenários diversos relacionados ao orçamento de pessoal financeiras para a diretoria Consolidar o orçamento de despesas (expenses)Outros requisitos: Graduação em Administração
Estar matriculado nos cursos de Administração ou Marketing de escolas técnicas (ETEC): 4. etapas:1ª Etapa: Dinâmica de Grupo.Nesta fase o RH irá abordar informações relacionadas a seu histórico pessoal
Descrição: Apoiar no direcionamento, métodos e processos ágeis para alavancar a Integração Contínua e administração de plataformas modernas de desenvolvimento na organização.Implementar e Administrar ferramentas de apoio Continuous Integration/ Continuos Delivery, Git, Bitbucket, Nexus, Jenkins, Sonarqube).Implementação e administração Superior completo em...
Requisitos:Graduação completa em Administração de Empresas, Gestão de Projetos ou Engenharia;Desejável
no caso de executivos N1s;Assessoramento a 05 (cinco) ou mais, no caso de executivos N2s;Controle e administração
de aumentar o conhecimento de nossas marcas e produtos.Requisitos: Formação superior em Marketing, Administração
demanda.Outros requisitos: O QUE ESPERAMOS DE VOCÊ: Formação: Graduação completa em Marketing, Comunicação, Administração
Outros requisitos: Ensino superior cursando: Recursos Humanos, Psicologia e Administração;Conhecimento
categoria, ideias para as áreas internas, etc.Requisitos especiais:Formação superior completa em Marketing, Administração
IRFS16 dos pagamentos que entram no WFO que buscamos em você: Superior Completo;Experiência em gestão/administração
ambiente em constante mudança;Senso de Ownership (Visão de dono).DesejávelFormação superior completa em Administração
atualizados;- Manter-se atualizado sobre a legislação de comércio exterior.Requisitos:- Graduação em Administração
humanos e Saúde e Trabalho no âmbito da organização.Requisitos:- Ensino superior completo em Psicologia, Administração
Descrição: Responsabilidades:Elaboração do orçamento de todas as despesas de pessoal das empresas do grupo; Gestão do quadro de pessoal (headcount) das empresas com atualizações mensais (transferências / admissões / demissões); Elaboração do cálculo de orçamento de pessoal; Acompanhamento e apresentação mensal das contas de pessoal e headcount...
administrativa, lidando com volume e dados confidenciais.Conhecimento em rotinas da área de departamento pessoal Requisitos:Superior completo ou cursando em Administração, Recursos Humanos ou afins; Desejável inglês
Esta posição envolve a implementação de estratégias de desenvolvimento de pessoal, treinamento, avaliação Inglês - Nível BásicoOutros requisitos: Qualificações:Bacharelado em Recursos Humanos, Psicologia, Administração relacionado (mestrado é uma vantagem).Experiência prévia implementação de programas de desenvolvimento de pessoal ou treinamento.Conhecimen...
provisões e rateios conforme a política da companhia Ter conhecimento de regras e legislação vigente para administração e acompanhar o pagamento das notas fiscais e encargosRequisitos: Ensino Superior completo em administração implantação de folha e benefícios Experiência em sistema ADP Sólida experiência com Departamento Pessoal
área de HSE de todos os negócios;Contato com gerentes e pontos focais voltados para RH e HSE;Apoio a administração de pessoal, benefícios e saúde;Executar as operações de RH, garantindo que as metas estejam alinhadas Projetos de Gestão de Pessoas.Outros requisitos: • Formação ensino superior na área de Psicologia, Administração
REQUISITOS TÉCNICOS:Ensino Superior Completo nos cursos de: Administração, Ciências Contábeis, Economia avançadas em excel, métodos de cargos e salários, sistemas de gestão de RH, dashboards e orçamento de pessoal