Operadora de Transporte de Cargas II (Vaga Afirmativa para Mulheres)

Sobre nós:

No município de Barcarena, a 87 km da capital paraense, está instalada a Albras: a segunda maior fábrica de alumínio no Brasil. Em 2015, a empresa completou 30 anos de inauguração. Atualmente, a Hydro é a principal acionista da empresa, tendo 51% das ações desta joint venture, que também tem como acionista a NAAC – Nippon Amazon Aluminium Co. Ltda., formada por um consórcio de empresas japonesas, entre trading companies, consumidoras e produtoras de alumínio.

O que oferecemos?

A oportunidade de se juntar a equipes diversas em uma empresa líder global em alumínio e energias renováveis que está mudando o jogo do alumínio.

Um ambiente de trabalho dinâmico, criativo, com projetos globais e ambições sustentáveis;

Oportunidade de moldar a função e crescer na carreira por meio do desenvolvimento profissional e pessoal;

Você será parte de um negócio para o futuro juntando-se a nós em uma jornada transformadora.

Qual é a oportunidade?

Atuar na Gerência Sênior / Geral Fundição Lab Exped Ofic, executando atividades relativas aos processos de transporte de cargas; executando atividades de estocagem, movimentação e saída de peças e materiais no almoxarifado da empresa; transportando matériaprima, materiais e produtos acabados nas dependências da empresa; realizando o deslocamento manual do veículo, bem como realizando demais atividades correlatas e inerentes ao cargo.

Quais as responsabilidades?

• Executar atividades relativas aos processos de transporte de cargas.
• Executar atividades de estocagem, movimentação e saída de peças e materiais no almoxarifado da empresa.
• Transportar matéria-prima, materiais e produtos acabados nas dependências da empresa através de empilhadeira, carrinhos ou manualmente, cumprindo sempre as determinações de seu superior.
• Realizar o deslocamento manual do veículo.
• Realizar transferência, carga e/ou descarga de produtos no local, e/ou veículo especificado, manualmente.
• Comparar entrada e/ou saída de produtos em relação aos dados correspondentes registrados
• Operar caminhão específico para transportar Cadinho de Transferência do Metal (CTM) entre as áreas de Redução e Alubar com a Fundição, além de operar empilhadeira, trator, pá carregadeira e caminhão específico para carregar/descarregar matéria-prima / produtos seguindo os padrões e procedimentos, e os padrões de segurança determinados.
• Inspecionar os equipamentos, certificando-se das suas condições de uso, efetuando a limpeza e encaminhando-os para a manutenção preventiva e/ou corretiva, conforme programação
• Realizar escumagem, faceamento e análise química da amostra do metal do Cadinho de Transferência do Metal (CTM). Realizar basculamento do metal no forno da fundição.
• Zelar pela ordenação, organização, limpeza e higiene do posto de trabalho, bem como a manutenção e conservação de ferramentas e/ou equipamentos sob sua responsabilidade, mantendo-as em perfeito estado de uso e conservação.
• Participar dos diálogos de segurança, conduzindo reuniões, debatendo, relatando e recebendo informações que evitam permanentemente a ocorrência de acidentes no trabalho, bem como praticar os princípios da análise preventiva dos riscos envolvidos em cada tarefa a ser executada quando observada a existência de condições inseguras.
• Inspecionar equipamentos em geral
• Realizar limpeza detalhada do equipamento
• Lubrificar equipamentos
• Realizar Aperto e reaperto dos equipamentos
• Realizar Abertura de notas SAP

Qual é a Formação Acadêmica necessária?

Necessário Ensino Médio completo;

Quais conhecimentos e habilidades são esperados?

• Experiência com caminhões de grande porte/carreta;
• Experiência com operação de caminhões dentro da área da Albras será considerado com um diferencial;
• Necessário CNH categoria "E";
• Necessário disponibilidade para trabalhar de turno (6X4);
• Necessário residir em Barcarena ou Abaetetuba;
• Habilidade com sistema SAP será considerado como um diferencial.

E as recompensas?

• Salário Competitivo com o Mercado de Mineração e Metais
• Programa de Participação nos Resultados (PPR)
• Plano de Saúde Nacional (com possibilidade de reembolso em consultas)
• Plano Odontológico
• Reembolso de Medicamentos de Uso Contínuo
• Seguro de Vida
• Gympass
• Refeição no Local
• Vale Refeição / Alimentação (13 recargas no ano)
• Plano de Previdência Privada
• Subsídio idioma
• Fretado
• Auxílio Creche
• Auxílio Escolar para profissionais com filhos em idade escolar
• Reembolso para aquisição de lentes corretivas e armações, extensivo aos dependentes
• Auxílio Funeral
• Posto de Atendimento Bancário ou Caixas Eletrônicos
• Programa Vida Saudável
• Cantinho da Mamãe
• Licença Maternidade e Paternidade Estendida (Empresa Cidadã)

Quais são as etapas do processo seletivo?

Passo 1: Inscrição;

Passo 2: Triagem;

Passo 3: Entrevista com Recrutamento e Seleção;

Passo 4: Entrevista com a Liderança;

Passo 5: Carta Oferta;

Passo 6: Processo Admissional;

Passo 7: Onboarding