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Faixa salarial a combinar
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Rio de Janeiro
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Regime CLT
- Assistência médica
- Assistência odontológica
- Convênio com empresas parceiras
- Desconto em produtos
- Seguro de vida
- Vale-refeição
- Vale-transporte
Descrição:
Requisitos:
- Formação: Superior completa em Gestão de Recursos Humanos, Psicologia, Administração ou cursos relacionados;
- Pós-graduação completa ou cursando MBA – Cursos correlatos a Recursos Humanos.
- Experiência: Sólida experiência como BP, experiência com pesquisa de clima, avaliação de competências, subsistemas de RH, indicadores (controle de HC, orçamento, absenteísmo);
- Pacote Office Intermediário.
Atividades:
- Alinhar os processos de G&G por meio de visitas constantes e trocas com os gestores;
- Controle de KPIs de G&G, coletando e analisando as informações da unidade, com o objetivo de reportar e definir novas ações;
- Apoiar a equipe de treinamentos e desenvolvimento e executar os programas de desenvolvimento organizacional;
- Desenvolver e executar ações que visem atrair, reter, desenvolver talentos e disseminar cultura da Cia;
- Acompanhar o clima organizacional através de visitas e conversas com colaboradores, intervindo quando necessário;
- Realizar a Integração de novos Colaboradores na Cia, garantindo que todos os colaboradores da sua respectiva unidade sejam treinados após sua admissão;
- Assegurar a realização dos programas de desenvolvimento como avaliações de desempenho e pesquisa de clima, através de orientação e alinhamento de objetivos e controle do sistema;
- Assegurar comunicação interna, planejando o calendário anual das datas comemorativas, organizando eventos corporativos e divulgando comunicados diversos;
- Realizar Entrevistas de Desligamento.
Outras informações:
- Local de trabalho: Centro RJ;
- Escala de trabalho: Hibrido - 5x2 - 2ª a 5ª das 08h às 18h e 6ª das 08h às 17h;
- Disponibilidade para treinamento.
Empresa
Fundada em 1977, a Rede D’Or é a maior rede privada de cuidados integrados do Brasil com presença em São Paulo, Rio de Janeiro, Paraná, Distrito Federal, Pernambuco, Maranhão, Sergipe, Pará, Paraíba, Minas Gerais, Mato Grosso do Sul, Ceará, Bahia, Alagoas. O Grupo opera com 69 hospitais próprios e 3 sob gestão. A Rede possui cerca de 11 mil leitos operacionais. São, ao todo, 70,9 mil pessoas colaboradoras e 87 mil médicos credenciados, que realizaram cerca de 5,3 milhões de atendimentos de emergência, 461 mil cirurgias, 53,7 mil partos e 523 mil internações nos últimos 12 meses, além de 12,9 mil cirurgias robóticas desde o início do serviço, há cinco anos. A Rede D’Or também conta com a Oncologia D’Or e Onco Star, rede de clínicas especializadas em tratamento oncológico em oito estados brasileiros.
Acreditamos na responsabilidade em contribuir para uma sociedade mais justa, inclusiva e com igualdade de oportunidades, por isso, todas as nossas oportunidades estão abertas a pessoas de diferentes perfis e contextos, inclusive pessoas com deficiência.
Se você é uma pessoa qualificada, de perfil inovador e sintonizada com o que há de mais atual em sua área de atuação, junte-se à nossa equipe.
Oferecemos mais que vagas de trabalho, oferecemos oportunidades para você fazer a diferença.