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Faixa salarial a combinar -
São Paulo -
Regime CLT
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Assistência médica
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Assistência odontológica
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Auxílio creche
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Convênio com empresas parceiras
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Horário flexível
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Participação nos Lucros ou Resultados
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Previdência privada
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Seguro de vida
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Vale-refeição
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Vale-transporte
Descrição:
Vaga Afirmativa para Mulheres Pretas e Pardas
Estamos em busca de uma Gerente de Riscos e Segurança de Dados para se juntar à nossa equipe. Como Gerente de Riscos e Segurança de Dados, você será responsável por garantir que a empresa esteja protegida contra ameaças internas e externas, além de garantir a conformidade com as leis e regulamentações de segurança de dados.
Responsabilidades:
- Desenvolver e implementar políticas de segurança de dados e gerenciamento de riscos;
- Identificar e avaliar riscos de segurança de dados e implementar medidas preventivas;
- Monitorar e analisar atividades de segurança de dados para detectar ameaças e vulnerabilidades;
- Gerenciar incidentes de segurança de dados e conduzir investigações;
- Garantir a conformidade com as leis e regulamentações de segurança de dados.
Requisitos:
- Experiência comprovada como Gerente de Riscos e Segurança de Dados ou em um cargo similar;
- Conhecimento em políticas de segurança de dados e gerenciamento de riscos;
- Experiência em monitoramento e análise de atividades de segurança de dados;
- Conhecimento em leis e regulamentações de segurança de dados;
- Excelentes habilidades de comunicação e liderança.
Esta é uma vaga afirmativa para mulheres pretas e pardas. Encorajamos candidatas que atendam aos requisitos acima a se candidatarem.
Para se candidatar, clique no botão "Candidate-se".
Idiomas:
Inglês - Nível Fluente, Inglês - Nível Avançado, Inglês - Nível Intermediário e Inglês - Nível Básico
Outros requisitos:
Requisitos:
- Licenciatura em Ciência da Computação, Tecnologia da Informação ou áreas relacionadas
- Experiência comprovada em gestão de riscos de dados e segurança
- Conhecimento aprofundado de protocolos e padrões de segurança
- Forte compreensão das leis e regulamentos de proteção de dados (LGPD e GDPR)
- Excelentes habilidades de comunicação e interpessoais
- Certificações relevantes são um diferencial
Localidade: Híbrido – São Paulo/SP (caso more na capital) | 100% Remoto (caso more fora de São Paulo/SP)
É política da Schneider Electric, fornecer oportunidades de emprego e progressão iguais nas áreas de recrutamento, contratação, formação, transferência e promoção de todos os indivíduos qualificados, independentemente da raça, religião, cor, gênero, deficiência, origem nacional, ascendência, idade, estado militar, orientação sexual, estado civil ou qualquer outra característica, ou conduta legalmente protegida. Relativamente às agências: A Schneider Electric não aceita currículos não solicitados e não será responsável por taxas relacionadas com esses.
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Sobre a Schneider Electric
Na Schneider, acreditamos que o acesso à energia e ao mundo digital é um direito humano básico. Empoderamos as pessoas para fazerem mais com menos, garantindo que Life Is On seja realidade em todos os lugares, para todos, em todos os momentos.
Estamos presente em mais de 100 países, somos líder absoluta em Gestão de Energia em Média e Baixa tensão, Energia Segura e em Sistemas de Automação. Fornecemos soluções digitais de energia e automação para mais eficiência e sustentabilidade. Combinamos as mais avançadas tecnologias de energia do mundo, automação em tempo real, software e serviços com soluções integradas para residências, edifícios, data centers, infraestruturas e indústrias.
Estamos empenhados em desvendar as infinitas possibilidades de uma comunidade aberta, global e inovadora, apaixonada por nossos valores de: Propósito , Inclusão e Empoderamento.
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