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  • Publicada em 19/11/2021
  • v2298393

Programa de Estágio em Vendas Regionais (Exclusivo para Mulheres)

General Motors South America

Estágio
Que pena, esta vaga está indisponível. As inscrições estão encerradas.
  • Ícone de salário
    Faixa salarial R$ 1.600 a R$ 1.900
  • Ícone de localização
    Curitiba
  • Auxílio academia Auxílio academia
  • Convênio com empresas parceiras Convênio com empresas parceiras
  • Desconto em produtos Desconto em produtos
  • Home office Home office
  • Refeitório Refeitório

Descrição


Descrição:

O Programa de Estágio em Vendas Regionais - Mulheres no Campo tem como objetivo trazer para a GM os melhores talentos e está estruturado da seguinte maneira:

  • Rotação entre as áreas de Marketing, Vendas e Pós-Vendas do Escritório Regional
  • Plano de capacitação & treinamento para aceleração do desenvolvimento das estagiárias
  • Desenvolvimento e apresentação de um projeto de estágio para melhoria do negócio
  • As estagiárias desse programa também serão consideradas para futuras oportunidades internas, de acordo com as avaliações de performance e resultados entregues

Atividades:

Rotação em Marketing:
  • Suportar o Gerente de Marketing Regional a desenvolver e executar o Plano Regional de Marketing de Vendas e garantir a uniformidade da marca Chevrolet.
  • Auxiliar na implementação da estratégia de marketing regional através da criação de campanhas de promoção de preços, planejamento de mídia e eventos de vendas;
  • Consolidar as informações de vendas da Rede na semana e sinal de semana;
  • Formatar e auxiliar nas análises dos relatórios de performance de market share regional;
  • Auxiliar no desenvolvimento do Flash de Informações de marketing;
  • Monitorar as ações de preços e intensidade de mídia da concorrência;
  • Monitorar e suportar a Rede no desenvolvimento do plano de marketing das Concessionárias para garantir a uniformidade da imagem da marca Chevrolet.

Rotação em Vendas:

  • Suportar o Time de Vendas a desenvolver e executar o Plano Regional de Marketing & Vendas (TD+VD)
  • Formatar e enviar para a Rede de Concessionárias os relatórios de performance nas campanhas de Vendas Varejo e Vendas Diretas, resultados de processos de Alocação/Distribuição de veículos, resultados detalhados de Market Share (AOP e PMA por segmento – BI/RPV) e resultados de NPS;
  • Auxiliar os GNVs e GRVDs no desenvolvimento e acompanhamento de Planos de Ação para atingimento dos objetivos dos indicadores de Vendas do Franchise Meeting da Rede;
  • Monitorar e suportar o processo de entrada de pedidos, distribuição e faturamento de veículos;
  • Monitorar o processo de faturamento e VD e o processo de redistribuição de unidades não faturadas “tungada”;
  • Atender a Rede na resolução de problemas, orientação e esclarecimentos de dúvidas quanto a processos e procedimentos que envolvam a relação Fábrica-Concessionária;
  • Auxiliar no atendimento da demanda de veículos vendidos e não disponíveis no estoque/progresso da Rede;
Rotação em Pós Vendas:
  • Suportar o Time de Pós Vendas a desenvolver e executar o Plano Regional de Pós-Vendas
  • Suportar o processo de distribuição e negociação de objetivos de Peças e Acessórios;
  • Atender a Rede na resolução de problemas, orientação e esclarecimentos de dúvidas quanto a processos e procedimentos;
  • Auxiliar a Rede na correta implementação e manutenção dos padrões de instalação e atendimento a clientes de Pós-Vendas;
  • Acompanhar e suportar o processo de entrada de pedidos, distribuição e faturamento de Peças e Acessórios;
  • Formatar e enviar para a Rede de Concessionárias os relatórios de performance nas campanhas de P&A, NPS e DWP.
  • Auxiliar no desenvolvimento do Flash de Informações de Marketing;
  • Auxiliar o Jurídico GM/GSCs em casos que envolvam conflito com clientes críticos insatisfeitos com nossos produtos/serviços


Idiomas:

Inglês - Nível Intermediário


Outros requisitos:

  • Cursando penúltimo ou último ano de Administração de Empresas, Economia, Ciências da computação, Engenharia, Publicidade & Propaganda e cursos relacionados.
  • Imprescindível ter mobilidade nacional para futuras oportunidades
  • Inglês desejável.
  • Conhecimento intermediário em Microsoft Excel.

Empresa

Sobre GM

Nunca antes houve um momento mais empolgante para trabalhar na General Motors.

Para alcançar nossa visão de um mundo com Zero Acidentes, Zero Emissões e Zero Congestionamento, precisamos de pessoas para se juntar a nós que são apaixonados por criar maneiras mais seguras, melhores e mais sustentáveis ??para as pessoas se locomoverem. Essa visão ousada não acontecerá da noite para o dia, mas assim como transformamos a maneira como o mundo se moveu no século passado, estamos comprometidos em transformar a forma como nos movemos hoje e no futuro.



Por que Trabalhar para Nós
Nossa cultura é focada em construir times inclusivos, onde as diferenças e posições pessoais são abraçadas para que você possa desempenhar seu potencial máximo enquanto desenvolve sua carreira. Nossas instalações apresentam uma variedade de ambientes de trabalho, incluindo espaços de trabalho abertos e plataformas de conexão virtual para inspirar a produtividade e a colaboração flexível. Temos orgulho de apoiar o interesse de nossos empregados em ações de voluntariado, sendo para nós prioridade a união nos esforços que visam contribuir com as nossas comunidades.

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