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  • Publicada em 24/06/2021
  • v2227742

Estagiário Universitário (a) RH

Confidencial

Estágio
Que pena, esta vaga está indisponível. As inscrições estão encerradas.
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    São Paulo
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  • Refeitório Refeitório
  • Sala de Jogos Sala de Jogos
  • Seguro de vida Seguro de vida
  • Vale-alimentação Vale-alimentação
  • Vale-transporte Vale-transporte

Descrição


Descrição:


Programa para estagiários universitários que queiram acelerar o seu desenvolvimento e ajudar a construir do futuro da empresa. Os estagiários vão aprimorar o conhecimento técnico em suas áreas de formação e se desenvolver em competências como atitude para segurança, empreendedorismo, colaboração, abertura ao novo e foco em resultados por meio de uma trilha de aprendizagem robusta, com ações práticas, troca de experiências com outros profissionais e capacitações formais. A proposta é formar novos profissionais capazes de propor soluções simples e ágeis de forma colaborativa para responder aos desafios de um ambiente de negócio cada vez mais dinâmico. Curtiu? Então dê o play no seu futuro com a gente!


Objetivo

Oferecer aos estudantes universitários uma experiência de aprendizagem dinâmica e moderna, complementar à formação acadêmica, que os desafie e acelere o seu desenvolvimento.

 

Programa de Desenvolvimento

O Programa de Desenvolvimento foi construído para integrar os estagiários, prepará-los para atuarem em seus projetos-desafio e estimulá-los a assumirem o papel de protagonistas do seu desenvolvimento. Os estudantes vão conhecer a cultura da empresa e aprender sobre o negócio (processo produtivo, produtos, aplicações e clientes), conhecer metodologias ágeis e receber insights e provocações sobre temas como inovação, digital e mindset maker, entre outros. O desenvolvimento dos estagiários nas competências técnicas e comportamentais acontece por meio do aprendizado na prática, com os colegas e em capacitações formais.

 

Principais Funções: 

• Apoiar nas demandas operacionais relacionadas a contrato de trabalho e ferramentas (admissão, demissão, benefícios) e programas de remuneração.

• Realizar levantamento de documentação e relatórios de pessoas;

• Apoiar no manuseio da ferramenta SSFF nos processos de capacitação de pessoas;

• Apoio na gestão dos benefícios e outras demandas de serviços de RH.

• Atendimento aos colaboradores nas dúvidas inerentes à Pessoas.

• Apoiar no processo de seleção através de abertura de vaga, contato com candidatos e agendamento de entrevista e dinâmica.

• Alimentar plataformas de comunicação e enviar.

• Auxiliar em decorações e eventos.


Duração

Até 24 meses, com renovação semestral.

 

Áreas de Formação

· Superior cursando – Gestão de RH, Psicologia ou Administração.

Outros requisitos:
· Conhecimentos em pacote Office.

. Senso de organização e compromisso.

. Disponibilidade para estágio de 6 horas/dia. 

 

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