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Faixa salarial a combinar
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Belo Horizonte
Descrição
Atividades a serem desenvolvidas:
- Responsável pela coordenação jurídica de assuntos relacionados na condução de processos contenciosos nas áreas cível, criminal, ambiental, administrativo, trabalhista e tributário, verificando demandas e estabelecendo estratégias de atuação para a Fundação Renova;
- Coordenação pela gestão dos trabalhos desenvolvidos por escritórios terceirizados, verificando escopos, processos e pareceres emitidos, bem como atuando na contratação;
- Responsável pelo acompanhamento e revisão de peças processuais e estratégias a serem adotadas nas ações judiciais;
- Responsável pela Assessoria e consultoria jurídica às equipes técnicas da Fundação, nas áreas cível, societária, trabalhista e tributária e em especial às equipes de governança corporativa, Ouvidoria, RH e Compliance;
- Responsável pela interação e tratativas junto ao Ministério Público de Fundações, incluindo respostas a todas as demandas do órgão;
- Responsável pela coordenação e elaboração de contratos e interfaces com as áreas de suprimentos, compliance e gerências de programas;
- Responsável pelos pareceres jurídicos das APROs, verificando demandas de todas as áreas e emitindo pareceres inerentes a área jurídica.
Requisitos:
- Experiência consolidada em escritório de advocacia e/ou empresas ou fundações.
- Vivência nas áreas cível, administrativo, trabalhista e tributário;
- Experiência em coordenação e gestão de escritórios de advocacia ou jurídico de empresas/fundações;
- Formação superior em Direito;
- Possuir pós graduação;
A Fundação Renova prioriza a análise de currículos de pessoas dos municípios impactados* e pessoas com deficiência.
* Municípios especificamente citados como área de Abrangência Socioeconômica descrita no TTAC (Termo de Transação de Ajustamento de Conduta).
“Respeitamos a diversidade étnico-racial, de gênero e de orientação sexual no ambiente de trabalho e encorajamos a candidatura de tod@s @s profissionais que se identificam com a causa da Fundação Renova.”
Expira em: 12/01/2021