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  • Publicada em 12/06/2020
  • v2072890

Gerente de Vendas - Varejo

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Gerência
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Descrição

DESCRIÇÃO:

Definir e garantir o planejamento, implantação, acompanhamento e avaliação das ações de vendas para a área, negociando e realizando tratativas e prospectando novas oportunidades de negócios, visando à maximização dos resultados  para o cumprimento das metas comerciais definidas para o varejo.

 

RESPONSABILIDADES:

  • Execução de vendas para o Canal de Varejo e Food Service;
  • Definir e garantir o acompanhamento de volumes de vendas varejo determinados por itens, através da realização de estudos, comparações e análises de cota x realizado, visando cumprimento das metas definidas por mix de produtos;
  • Definir e garantir o planejamento, implantação, acompanhamento e avaliação de estratégias de vendas, bem como o controle diários da receita de vendas varejo, visando cumprimento das metas definidas pela Empresa;
  • Garantir o acompanhamento e controle da margem de rentabilidade dos produto, através de informações fornecidas pela Área de Custos, visando o cumprimento das metas definidas pela Empresa;
  • Definir estratégias e avaliar os resultados de ações para aumento de positivação de clientes;
  • Garantir o suporte técnico e administrativo à equipe , orientando e acompanhando os resultados, visando o cumprimento de procedimentos internos e metas definidas;
  • Responder pelo desenvolvimento e gerenciamento de processos e políticas corporativas da área sob sua responsabilidade;
  • Gerenciar e direcionar as atividades da equipe, apoiando e buscando os meios para garantir o alcance de resultados;
  • Assegurar a implantação de relatórios e indicadores da área, acompanhando e analisando resultados, a fim de garantir o cumprimento de procedimentos, metas, e ações corretivas necessárias;
  • Estabelecer contatos estratégicos e políticos com fornecedores e órgãos externos relacionados à sua área de atuação, assegurando o devido comportamento ético no relacionamento com parceiros do negócio;
  • Aplicar políticas e práticas de gestão de pessoas, assegurando o desenvolvimento da equipe com foco em resultados, garantindo a conduta de respeito às pessoas e a manutenção do clima organizacional. 

 

ATUAÇÃO:

A vaga será destinada a duas posições:

  • Posição 1: Atuação em Minas Gerais, Rio de Janeiro, Espirito Santo,  e Goias.
  • Posição 2: Atuação no Sul e São Paulo.

 

REQUISITOS:

  • Ensino Superior Completo em Administração, Comunicação Social, Marketing ou áreas afins.
  • Pós-graduação ou Especialização.
  • Sólida experiência em gestão de equipes e vendas de varejo; 
  • Pacote Office avançado;
  • Desejável inglês.

 

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