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  • Publicada em 16/01/2020
  • v2020720
  • Mais de 200 pessoas se candidataram.

Assistente Corporativo de Benefícios

TELEMONT

  • Júnior/ Trainee
Que pena, esta vaga está indisponível. As inscrições estão encerradas.
  • Ícone de salário
    Faixa salarial R$ 1.500 a R$ 1.800
  • Ícone de localização
    Belo Horizonte

MISSÃO DO CARGO

Assistir os processos e planos de gestão de benefícios, utilizando métodos, ferramentas e recursos, para disponibilizar os benefícios da unidade de negócio Telemont.

 

PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES

·         Realizar a comprar dos benefícios de acordo com o cronograma estipulado pela área;

·         Controlar e distribuir benefícios (tíquete restaurante, alimentação, vale transporte, plano de saúde e Odontológico);

·         Acompanhar os sinistros abertos do Seguro de Vida, interagindo com beneficiários;

·         Auxiliar programa de convênios para empregados através da captação, análise de viabilidade e funcionalidade de parcerias;

·         Apoiar a gestão dos líderes através de orientações, esclarecimento de procedimentos, normas, políticas e legislação vigente para os empregados;

·         Zelar pela organização, limpeza e segurança na área em que trabalha;

Executar outras tarefas de mesma natureza, nível de complexidade e responsabilidade.

 

Formação Acadêmica: Ensino superior em administração, economia, psicologia ou em cursos correlatos. 

 

 

Benefícios
  • Assistência médica
  • Assistência odontológica
  • Auxílio academia
  • Vale alimentação
  • Vale-refeição
  • Vale-transporte

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Excelência sob medida. Esse é o diferencial que faz a Telemont manter sua ampla capacidade de atendimento nos setores de Telecom, TI e Energia. Com mais de 40 anos de mercado, a empresa está presente em 14 estados e no Distrito Federal, dispondo de um portfólio de soluções e serviços, que envolvem as áreas de comunicação de voz, gestão de sistemas de energia, banda larga e dados, tecnologia da informação e transporte multimídia.


 


Atualmente, a Telemont é responsável por números expressivos no mercado, com 75 mil km de fibra óptica, 2,3 milhões de acessos ADSL e dados, 4,2 milhões de acessos de voz, 725 mil assinaturas de TV e 430 mil unidades consumidoras de energia.


 


Essa excelência nos serviços prestados se deve, especialmente, aos princípios e valores que norteiam o trabalho de nossas equipes, que são: operar de modo seguro; clientes permanentemente satisfeitos; busca contínua do melhor resultado de forma sustentável; trabalhar como time de alta performance; respeito e simplicidade; excelência em gente e inovação.


 


Se você se identifica com esses valores e busca desenvolvimento profissional, junte-se aos mais de 16 mil colaboradores da Telemont. Cadastre seu currículo e conheça nossas oportunidades.