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Analista de Recursos Humanos Pleno
v1920766

Confidencial
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    Belo Horizonte
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    Pleno
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    Expira em 18 dias

Principais Atividades:

- Responsabilizar-se pelos processos de Recrutamento e Seleção, Treinamento e Desenvolvimento, Gestão de Cargos e Salários, Gestão do Desempenho, Carreira e Sucessão e Gestão do Clima.

- Realizar análises/ construir relatórios a fim de contribuir para o desenvolvimento dos empregados e viabilizar a execução da estratégia.

- Contribuir para o gerenciamento dos empregados da Abertta Saúde, gerindo o planejamento do efetivo, apoiando o orçamento anual, propondo adequação de cargos à estrutura organizacional.

- Realizar atividades pertinentes à gestão da carreira dos empregados, mantendo atualizadas as descrições funcionais, pontuando e correlacionando-as com as faixas salariais definidas no plano de cargos e salários, realizando análises para garantir que os empregados estejam alocados nas devidas faixas, disseminando a política de gestão de carreiras e os critérios de movimentação de pessoal, entre outras atividades correlatas.

- Responsabilizar-se pelo processo de gestão de desempenho na Abertta Saúde, conduzindo os processos de contratação de metas, avaliação de desempenho, comitê de carreiras, definição de talentos, realização de feedback, elaboração de planos de sucessão para os cargos chave e elaboração de PDP, capacitando os gestores e implementando os meios para avaliar e desenvolver os empregados de maneira contínua.

- Promover o desenvolvimento e capacitação dos empregados, identificando das necessidades de treinamentos, no estabelecimento de PDP’s e no acompanhamento da evolução de cada empregado, disponibilizando de cursos, programas, palestras, treinamentos e outras atividades, garantindo a execução da política de treinamento e desenvolvimento, a fim de capacitar todos os empregados para o desempenho de suas atividades.

- Conduzir o processo de desenvolvimento de sucessores

Requisitos:

- Formação superior completa em Psicologia;

- Sólida experiência dos subsistemas de RH;

- Domínio do pacote office;

- Conhecimento da Metodologia Hay;

- Atuação anterior como Business Partner.

Benefícios
  • Assistência médica
  • Assistência odontológica
  • Participação nos Lucros ou Resultados
  • Previdência privada
  • Seguro de vida
  • Vale-refeição
  • Vale-transporte

É uma Associação sem fins lucrativos, fundada em 15 de abril de 1971 para cuidar da saúde dos empregados das empresas do Grupo ArcelorMittal no Brasil e de seus dependentes.


Com 48 anos de experiência e aperfeiçoamento contínuo, a Abertta Saúde alia a tradição do seu jeito de cuidar da saúde à modernização de seus processos e práticas. Oferece soluções competitivas para as Empresas Patrocinadoras com uma atuação integrada com as equipes de Recursos Humanos e Saúde Ocupacional das Unidades, promovendo a saúde e a qualidade de vida de seus Beneficiários.


Emprega mais de 300 pessoas, entre profissionais das áreas de saúde e administrativa.

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