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Divulgação encerrada

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Coordenador Fiscal
v1616295

Royal DSM
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    São Paulo
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    Supervisão/ Coordenação
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Coordenador Fiscal

  • Você gosta de inovação e está sempre atualizado em relação a evolução da área fiscal e seus assuntos no Brasil? Atua ou já atuou com foco em impostos indiretos? Então esta deve ser a oportunidade perfeita para você!

 

O Desafio

Como Coordenador Fiscal, você terá oportunidade de desenvolver um papel complexo e desafiador, ampliando seus conhecimentos e gerando grande exposição internacional. Com reporte a Gerente Fiscal e 3 pares, será responsável por atendimento de obrigações governamentais, compliance e tax planning.

 

A Posição

 

  • Identificar as inovações legais e promover os ajustes aos processos e procedimentos da empresa;
  • Coordenar o levantamento dos preceitos legais para novos negócios;
  • Validação de todos os reportes dos impostos indiretos e manutenção de controles de reportes de obrigações acessórias;
  • Validação dos dados para auditoria interna e externa;
  • Validação e acompanhamento a fiscalizações;
  • Coordenar trabalhos de recuperação de impostos, consultas fiscais e regimes especiais;
  • Implementação e acompanhamento das políticas internas e dos treinamentos obrigatórios;
  • Validação e controle do rodízio de tarefas em todas as equipes fiscais.

 

 Local de trabalho: São Paulo/SP

 Perfil ideal

 

  • Sólidos conhecimentos na rotina geral fiscal tributária em impostos indiretos;
  • Conhecimentos em impostos diretos será considerado como diferencial;
  • Atendimento de obrigações governamentais: Compliance e tax planning;
  • Profunda e constante atualização na matéria;
  • Conhecimento em SAP;
  • Conhecimento em Datasul é desejável;
  • Graduação em Ciências Contábeis ou Direito;
  • Desejável especialização em Tributos;
  • Inglês Avançado.

 

 

Remuneração

Trabalhar para a DSM significa a oportunidade de realmente contribuir para melhorar a vida das pessoas e resolver os desafios do mundo atual. Posições desafiadoras, oportunidades de carreira e um ambiente inspirador que permite aprimorar o seu desenvolvimento pessoal. A DSM reconhece que o sucesso contínuo da empresa depende do desenvolvimento constante e engajamento de seus colaboradores. Procura ter uma política de remuneração justa e competitiva, reconhecendo as competências e performance individual e de equipe.

 

 

 

Procedimentos de referência são parte do processo de Recrutamento e Seleção da DSM. Você será contatado(a) quando forem necessários. 

 


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DSM – Bright Science. Brighter Living.™

A Royal DSM é uma empresa global de ciências, dedicada a saúde, nutrição e materiais. Ao associar suas competências exclusivas em ciências da vida e ciências dos materiais, a DSM impulsiona a prosperidade econômica, o progresso ambiental e os avanços sociais para criar valor sustentável simultaneamente para todas as partes interessadas. A DSM fornece soluções inovadoras que estimulam, protegem e aprimoram o desempenho de mercados globais de alimentos e suplementos alimentares, cuidados pessoais, alimentação para animais, dispositivos médicos, automotivo, tintas, eletroeletrônico, proteção da vida, energia alternativa e materiais biológicos.

A DSM e suas empresas associadas têm receita líquida anual de cerca de € 10 bilhões com aproximadamente 25.000 funcionários. A empresa está registrada na Euronext Amsterdã.



Mais informações estão disponíveis em www.dsm.com