Divulgação encerrada

A oportunidade BRMALLS: Analista de Recrutamento e Seleção Sr - Leblon (v1588794) não está mais disponível no VAGAS.com.br.
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A BRMALLS é a maior empresa integrada de shopping centers da América Latina. 
Contamos com as melhores pessoas do mercado: é gente que possui senso de urgência, otimismo, persistência, entusiasmo, ousadia e inconformismo, e que valoriza o trabalho em equipe.A BRMALLS é a única empresa nacional de shopping centers com presença em todas as 5 regiões do Brasil, atendendo aos consumidores de todas as diferentes classes sociais no país.
Trabalhamos em um ambiente aberto e transparente, onde a comunicação é constante e extensa, e as ações são simples e ágeis. Colocamos paixão nas nossas atividades e buscamos os mais altos padrões de excelência. Somos obstinados em fazer a BRMALLS crescer e prosperar.
Para mais informações, acessar o site da BRMALLS: www.brmalls.com.br


Valores: 


• Desenvolvemos Donos - Contratamos, treinamos e retemos as melhores pessoas, e proporcionamos um ambiente no qual elas tenham responsabilidade, autonomia e se sintam donas do negócio. 
Bom relacionamento Interpessoal.
• Priorizamos Crescimento e Produtividade - Somos obstinados em contribuir para o crescimento da BRMALLS, melhorando a produtividade e a rentabilidade da Companhia a curto e longo prazo.
• Trabalhamos com Simplicidade e Agilidade - Temos uma estrutura simples, ágil, flexível e transparente, e respondemos rápido a oportunidades e mudanças no mercado.
• Focamos em Resultados e Meritocracia - Trabalhamos em equipe e de forma disciplinada, para consistentemente superar metas desafiadoras, e alocamos responsabilidades e remuneração com base no mérito.
• Executamos com consistência e eficiência - Agimos com objetividade, senso de urgência, eficiência e humildade, e consistentemente satisfazemos as expectativas dos nossos clientes e sócios.

BRMALLS: Analista de Recrutamento e Seleção Sr - Leblon (v1588794)

  • Código da vaga: v1588794
  • Nível hierárquico: Sênior
  • Local: Rio de Janeiro / RJ / BR
  • Quantidade de vagas: 1
  • Data de expiração: 01 de Dezembro de 2017

Atividades:

 

- Responsável por todo o processo de recrutamento para cargos estratégicos atuando com o alinhamento do perfil da vaga, definição da melhor estratégia de busca, triagem de perfis, mapeamento de mercado e condução de entrevistas por competência, e garantindo o atendimento das metas estabelecidas em SLA;
- Responsável por avaliar o perfil do candidato, através das ferramentas disponibilizadas no processo, mediante necessidades técnicas e comportamentais da vaga, levando em conta questões culturais e organizacionais definidas;
- Mapeamento de mercado e estruturas de empresas target a fim de identificar candidatos adequados à vaga e fornecer análise competitiva de mercado;
- Atuação em parceria direta com a área cliente (Gente & Gestão e Gestores da posição) para definir e discutir perfis de candidatos, alinhamento de expectativas e prazos para o processo de R&S, assim como alternativas e soluções para o processo de atração;
- Aplicação e interpretação de testes de conhecimentos específicos e comportamentais;
- Garantir o cumprimento dos prazos e a qualidade de serviço da área de Gente e Gestão;
- Ser responsável pelo Programa de Indicações para vagas estratégicas;
- Ser referência no cumprimento dos procedimentos e política de recrutamento e seleção;
- Monitorar os indicadores de desempenho dos processos, suportando o processo de melhoria contínua;
- Produzir estatísticas e relatórios para acompanhamento de indicadores da área.


Pré-requisitos:

- Ensino superior completo em Psicologia, Administração, Engenharia de Produção ou áreas correlatas;
- Experiência com projetos de grande volume;
- Será considerado como diferencial candidatos com experiência em Consultorias de R&S (foco em Research);
- Pacote Office avançado.

 

Local de trabalho: Holding - Leblon/RJ

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