15 vagas de emprego para psicologia
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grupo para processo seletivo interno/ externo; - Controle do quadro de lotação; - Aplicação de testes psicológicos célula de Treinamento e Desenvolvimento; - Desenvolvimento de campanhas e Endomarketing; - Acolhimento psicológico Outros requisitos: - Graduação em Psicologia; - CNH B; - Conhecimento em Excel.
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Descrição: Requisitos:Formação em Psicologia com CRP ativo;Habilitação para aplicar teste DISC;Inglês Efetuar a seleção por meios de entrevista (presencial e/ou on-line) e dinâmicas de grupo.Executar testes psicológicos
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Estar cursando Ensino Superior em Psicologia, Administração de Empresas, Gestão de Negócios e áreas afins
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atividades da área.Outros requisitos: Requisitos: Superior em andamento em Administração de Empresas ou Psicologia
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atividades pertinentes ao setorFormação: Cursando Graduação Administração de Empresa, Recursos Humanos, Psicologia
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Vida;• PLR;• Gympass;• Programa Fale Comigo (assessoria gratuita e sigilosa via telefone para auxílio psicológico
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Outros requisitos: Obrigatório: Ensino superior completo Administração, Psicologia, Recursos Humanos
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Analista de Recursos Humanos Sênior (Folha de Pagamento)
União Química Farmacêutica Nacional S/ASênioradministração de pessoal.Outros requisitos: Ensino superior completo em Administração de Empresas, Psicologia
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Terapia Ocupacional; Relações Internacionais, Negócios Internacionais e Comércio Exterior; Direito e Psicologia
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obrigatória dos candidatos.Idiomas:Inglês - Nível IntermediárioOutros requisitos: - Formação superior em Psicologia
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inclusão em nosso ambiente de trabalho.Requisitos: Cursando graduação em Relações Públicas; Administração; Psicologia
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selecionado no processo de admissão.O que esperamos de você:Formação completa em Recursos Humanos, Psicologia
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Programa interno de orientação psicológica, financeira e jurídica.
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Direito, Economia, Engenharias (todas), Estatística, Jornalismo, Logística, Marketing, Matemática, Psicologia
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Proporcionar e garantir o aprendizado dos treinandos, os instrutores devem usar também alguns fundamentos de psicologia