23 vagas de emprego para psicologia
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Descrição: Requisitos:- Formação Completa: Recursos Humanos, Administração ou Psicologia;- Diferencial
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Requisitos Necessários:Graduação Completa em Psicologia ;Conhecimentos de metodologias de recrutamento e seleção e aplicação de testes psicológicos, vivência em processos de treinamento e desenvolvimento
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Outros requisitos: Graduação em Administração, Ciências Contábeis, Gestão de Recursos Humanos, Psicologia
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Descrição: Realizar atendimentos focados em prevenção e tratamento, seguindo diretrizes do CRP.Aplicar programas ABA sob supervisão, garantindo qualidade no atendimento.Auxiliar na avaliação e reavaliação de clientes, produzindo relatórios de acompanhamento.Coletar dados e acompanhar a evolução dos casos.Participar de reuniões interdisciplinares e colaborar na gestão do cuidado do paciente.Regi...
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Descrição: Estamos em busca de um(a) psicólogo(a) para realizar:Avaliação e atendimento a pacientes das
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Pagamento, sistema SAP, Excel intermediário;- Inglês Intermediário/Avançado;- Graduação em Administração, Psicologia
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pacientes.Trabalhar de forma intersetorial, estabelecendo parcerias com áreas como medicina, assistência social, psicologia
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processos da área;Executar outras tarefas correlatas à função.Outros requisitos: Formação Acadêmica: Psicologia
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relacionamento interpessoal;- Conhecimento em ferramentas de recrutamento e seleção;- Graduação em Psicologia
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posicionando a empresa como um empregador de escolha.Requisitos obrigatórios:• Graduação em Administração, Psicologia
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competências de liderança e o atendimento às políticas de gestão da empresa;Outros requisitos: Graduação em Psicologia
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Plano de Saúde Médico e Odontológico (extensivo a dependentes legais);Linha de cuidado saúde mental e psicologia
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e alinhado à estratégia do negócio;As qualificações necessárias são:Desejável Superior Completo em Psicologia
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Descrição: REQUISITOSFormação superior completa em Psicologia;Conhecimento generalista em subsistemas
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comunicação e relacionamento interpessoal;- Conhecimento em pacote Office;- Formação em Administração, Psicologia
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desenvolvimento, propondo melhorias contínuas.Requisitos da posição:Graduação cursando em Administração, Psicologia
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de funcionários;- Realizar análises de indicadores de RH e propor melhorias.Requisitos:- Formação em Psicologia
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Requisitos Necessários:Graduação Completa em Psicologia.
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Descrição: Requisitos:- Formação: Administração, Psicologia, Gestão de RH, Engenharias ou áreas correlatas
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parcerias com as faculdades, através de contato telefônico ou pessoalmente a fim de contribuir para o psicológico correlatas, conforme exigências do serviço.Outros requisitos:Pré-Requisitos:Ensino superior completo em: Psicologia
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Adicional por tempo de serviço - Café no local - Kit Bebê (para todas as mamães e papais) - Assistência Psicológica , Jurídica, Financeira e Social para o colaborador e familiares todos os dias 24hrs - Acolhimento psicológico
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experiência simples, humana e inteligente em todas as etapas seletivas.REQUISITOS• Superior Completo em Psicologia experiência simples, humana e inteligente em todas as etapas seletivas.REQUISITOS• Superior Completo em Psicologia
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Adicional por tempo de serviço - Café no local - Kit Bebê (para todas as mamães e papais) - Assistência Psicológica , Jurídica, Financeira e Social para o colaborador e familiares todos os dias 24hrs - Acolhimento psicológico