R$ 3014,00
Graduação em Administração de Recursos Humanos
Descrição: Desafios:Rotinas operacionais de benefícios seguráveis e atendimentoRealizar movimentações Pré-requisitos:Conhecimento do pacote office (Word e Excel intermediário)Conhecimento em rotinas operacionais de benefícios
recebimento;Outros requisitos: Conhecimento do pacote office;Desejável conhecer rotinas operacionais de benefícios
;Outros requisitos: Conhecimento do pacote office;Desejável conhecer rotinas operacionais de benefícios
recebimento dos recibos, controle e envio para pagamento via RH.Outros requisitos: Conhecimento em benefícios
Descrição: Atividades: Administrar pacote de benefícios da Instituição referentes a Saúde, Alimentação , Transporte dentre outros; Atualizar as políticas de benefícios da Instituição, pensando em estratégias da Instituição; Conduzir em conjunto com a comunicação interna , campanhas focadas na divulgação dos Beneficios troca de informações com outras empres...
Descrição: O analista verifica todas as políticas de benefícios utilizadas pela empresa, desde os benefícios , por exemplo Esse profissional também fica responsável por fazer com que a oferta e a entrega dos benefícios Inglês - Nível IntermediárioOutros requisitos: Formação Superior Completa Experiência com tratativas de benefícios
Descrição: Atividades:Desenvolver relatórios gerenciais, análise e controle de indicadores;Efetuar pesquisas salariais para estudo e análise de posicionamento de mercado;Garantir a manutenção do quadro de pessoal, realizando orçamento e acompanhamento contínuo de solicitação/preenchimento de vagas.Requisitos:Graduação em Administração ou áreas afins;Experiência na área;Experiência com orçamento...
Conhecimento do pacote office (Word, Excel, Power Point intermediário)Conhecimento rotinas operacionais de benefícios
desenvolvimento de pessoal; Elaborar pesquisas sobre as tendências de mercado na área de remuneração e benefícios )-Pacote office avançado-Inglês intermediário (desejável)-Experiência com a rotina de remuneração e benefícios
missão será ficar responsável por planejar, desenhar, avaliar e administrar programas de remuneração e benefícios de Recursos Humanos para os negócios de Saúde Animal, em todos os temas relacionados a Remuneração e Benefícios competitividade para seleção e atração de talentos;• Contribuir com a comunidade global de Remuneração e Benefícios
Atividades: Administração de benefícios; Conciliação e integração das informações junto à área contábil ; Atualização e elaboração das normas e políticas de benefícios; Apoio na gestão de contratos; Atualização Conferência de formulários e cadastro no sistema integrado; Executar outras tarefas correlatas á área de benefícios Requisitos: Atuado na área de a...
periódicos executivos dos resultados dos planos e riscos atuariais;Experiência na gestão de outros benefícios
Descrição: Principais Atividades:Assegurar as ações voltadas à promoção da qualidade de vida dos colaboradores da empresa.Revisar e publicar periodicamente os procedimentos que garantam a eficácia das diversas ações do programa de qualidade de vida.Elaborar, distribuir e divulgar materiais atualizados, voltados à conscientização dos colaborados da empresa quanto à necessidade de se manter hábit...
do pacote office (Word, Excel, Power Point intermediário)Desejável conhecer rotinas operacionais de benefícios
Gente, Cultura e Gestão: Quais serão as atividades do seu dia a dia:Atividade operacional do CSC de benefícios ;Rotina de compra de benefícios;Atendimento aos educadores, via Zendesk;Lançamento de eventos em folha de pagamento;Conferência de folha de pagamento, referente aos eventos de benefícios;Atualização de informações
automatização dos processos da área;• Executar tarefas administrativas relacionadas a operacionalização dos benefícios Alimentação e Refeição, plano de saúde, seguro de vida etc.);• Realizar os pagamentos dos fornecedores de benefícios e acompanhar os projetos da área;• Cumprir checklist dos procedimentos relacionados a concessão de benefícios MBA em área ...
Tipo de Vaga: TEMPORÁRIA Principais atribuições: Rotinas de benefícios;Conciliação de faturamento de benefícios;Conferência de folha de pagamento;Sistema de Folha Apdata.Horário de Trabalho: Segunda à sexta
avaliar pesquisas de mercado;Construção de tabela Salarial;Estudos, analises e projetos de remuneração e benefícios ;Adm de benefícios / Company Car;Projeto de melhoria de processos em folha de pagamento, remuneração e benefícios;Suporte em fechamento mensal de folha de pagamento;Suporte em processos de Desligamentos.Idiomas AvançadoOutros requisitos: SUAS...
Descrição: Como Analista de Departamento Pessoal com foco em Beneficios, você terá como principais funções :Executar as rotinas de gestão de benefícios, envolvendo pedido de compra, rateio de despesas, inclusões mudanças para a área, realizando benchmarking em empresas, fóruns e eventos, visando melhoria no pacote de benefícios
Descrição: "BENEFÍCIOS Atuação como responsável pela gestão do pacote de Benefícios, considerando as ; Revisão de contratos e programas de benefícios atuais, a fim de identificar oportunidades de melhoria ; Gestão do contrato e serviços da corretora de benefícios; Condução de Pesquisas de benchmarking de mercado; Desenvolvimento e análise...
Descrição: "BENEFÍCIOS Atuação como responsável pela gestão do pacote de Benefícios, considerando as ; Revisão de contratos e programas de benefícios atuais, a fim de identificar oportunidades de melhoria ; Gestão do contrato e serviços da corretora de benefícios; Condução de Pesquisas de benchmarking de mercado; Desenvolvimento e análise...
Informações Adicionais: • Salário: compatível com o mercado; • Benefícios: vale transporte, vale refeição
Descrição: Apoiar nas demandas de benefícios e orçamento de pessoal das empresas TecBan, TBSI e TBNet com o objetivo de contribuir para o bom andamento dos programas e processos da área.1- Benefícios· Apoio administrativo nos estudos e acompanhamentos dos benefícios disponibilizados pela empresa parcerias visando descontos e vantagens para funcionários.·...
Venha integrar a equipe d maior administradora de planos de saúde e benefícios do Brasil!! Conhecimentos em nas áreas de Faturamento, Cobrança e Fiscal; Conhecimento em Access; Contratação: CLT + Benefícios
Descrição: Empresa multinacional contrata Analista de Remuneração Sênior para atuar como as atividades descritas abaixo: Avaliar as políticas de cargos, salário e benefícios da empresa, pensando em estratégias com a descrição adequada dos cargos; Administrar indicadores da área; Administração dos salários e benefícios tange negociações com o financeiro e a...
Descrição: INSTITUIÇÃO NA AREA DA SAUDE CONTRATA:Regine: CLT + Benefícios - formato hibrido.Analista Idiomas:Português - Nível FluenteOutros requisitos: Descrição da vaga:Realizar pesquisas salariais e de benefícios resultados, analisando dados de mercado, fornecendo subsídios para formulação da política salarial e benefícios
RH: Headcount, Cota de Aprendizes e PCDs;• Elaboração de orçamento de pessoal (salários, encargos e benefícios grupo (GFARH – Sindusfarma) e (GREFAN – Farmas Nacionais);• Acompanhar as Práticas de Remuneração e Benefícios variável como forma de trabalhar a retenção de colaboradores;• Avaliação dos pontos de sobre salário e benefícios áreas com trilha de ca...
coordenar os serviços de transporte rodoviário oferecidos ao mercado brasileiro, com foco no melhor custo benefício ou operador logístico será um diferencial.Salário mensal: A Combinar (enviar pretensão salarial); Benefícios
completo.Atividades a desempenhar: Processos de regulação e de sinistros no produto Auto.Salário + Benefícios
Cargo: Analista Financeiro Segmento da empresa: Imobiliária Local de trabalho: Lago Sul/DF. Remuneração: R$3.000 Benefícios: VT (em dinheiro) + VR – R$ 29,50/dia (em dinheiro). Benefícios pagos em dinheiro e sem desconto.
Descrição: Todas as oportunidades estão disponíveis para pessoa com deficiência.Nosso analista de serviços acordo com as metodologias da TOTVS com excelência, atendendo aos objetivos quanto ao prazo, custos e benefícios
Local de trabalho: Presencial - São Paulo/SP O que podemos te oferecer: Contratação: CLT Benefícios curso de Inglês, Gympass, Parceria com Pluralsight e Coursera, 2 anos de gratuidade Veloe, Clube de benefícios
Experiências exigidas:Atuação anterior como analista de Qualidade, QSMS ou em consultoria.Participação Salário: A combinar + Benefícios.
telemedicina), restaurante no local, cesta de Natal, Gympass, Programa de Participação nos Resultados, benefício farmácia e Clube de Benefícios RD.
A empresa oferece salário compatível com o mercado e benefícios.
Empresa de Grande porte contrata inicialmente temporário 90 dias Analista Administrativo Ensino Superior Barra da Tijuca Horario 09:00 ás 18:00 segunda a sexta feira sistema Hibrido Salário: R$3.000,00 Beneficios
Descrição: Implantar os processos de remuneração e benefícios da empresa; Metodologias de políticas e
Benefícios: VT; VR; Notebook; AO; AM; Seguro de vida s/ desc. Contratação: CLT terceirizado.
Empresa de Viagens contrata: Modelo de Contratação: PJ + Benefícios Analista de QA - Pleno Identificar
buscando agendar visita.Condições: horário: Seg a Sex de 8h às 18h ( 1h e 12 min de almoço) Salário + Benefícios