Descrição: Pré-requisitos:- Cursando ensino Superior em Psicologia, Administração, Gestão de Recursos Humanos ou áreas afins, com previsão de formação em dez/27;- Experiência em rotinas de Recursos Humanos - Pacote Office avançado, Excel e PowerPoint;- Inglês intermediárioAtividades:Suporte ao setor de Recursos Humanos
Desejável Especialização (MBA, Pós) em RH/ Gestão de Pessoas;Pacote Office Avançado;Vivência na área de Recursos Humanos com os subsistemas de R&S, Gestão de Desempenho e Desenvolvimento Organizacional;Disponibilidade
Descrição: Executar atividades de recrutamento e seleção de pessoal, visando contribuir para a manutenção de um quadro de profissionais qualificados e que atendam às necessidades de crescimento e desenvolvimento da empresa. Outros requisitos: Conhecimento de pacote Office, Técnicas de Entrevistas, Elaboração e Aplicação de Jogos e de Dinâmica de Grupo.
Descrição: Personale Consultoria busca profissional para atuar em contratato temporário em uma empresa de grande representatividade no mercado do segmento marítimo, localizada no Rio de Janeiro.Atividades:• Atuará na construção da matriz de competências de uma área de negócio• Identificação de necessidade;• Planejamento do treinamento;• Apresentação de relatóriosDetalhes:Local: Centro - RJ - Te...
Completo em Administração, Economia, Engenharias e Estatística;- Desejável: Pós-graduação em Gestão de Recursos Humanos;- Experiência: Em RH e Operações Hospitalares, People Analytics, Indicadores de RH e Remuneração.Conhecimentos
Descrição: Necessário ter o ensino fundamental completo. Experiência em atividades industriais em geral, abastecimento de linha de produção, operação de máquina, acabamento de peças, inspeção, etc...Disponibilidade para revezamento de turnos. Irá atuar em indústria multinacional fabricante de peças automotivas. Salário: R$2186,00
Descrição: Exercer atividades de apoio nas áreas de recursos humanos, finanças, logística e administração
coordenação interna e externa, estabelecendo uma boa relação com as partes interessadas; Gestão de recursos humanos do projeto, incluindo treinamento, avaliação, desenvolvimento e seleção, recompensas e penalidades principalmente em SP, SL e CO, mas outros estados possíveis); Treinamento em gestão de projetos e/ou gestão de recursos humanos;...
de prevenção em saúde geral e do trabalho;Gerenciam serviços de saúde orientando e supervisionando recursos humanos.
também a gestão de todo fluxo de pagamento.Requisitos: Ensino superior completo em: Administração, Recursos Humanos, Engenharia ou áreas afins;Sólida experiência em atividades administrativas;Excel intermediário
o andamento dos projetos sob sua responsabilidade, por meio de controle do cronograma estabelecido, recursos atividades e a necessidade de reporte, questionar sobre o andamento das atividades e a utilização de recursos , humanos e financeiros, e discutir ações e oportunidades de otimização de tarefas e duração, visando
o andamento dos projetos sob sua responsabilidade, por meio de controle do cronograma estabelecido, recursos atividades e a necessidade de reporte, questionar sobre o andamento das atividades e a utilização de recursos , humanos e financeiros, e discutir ações e oportunidades de otimização de tarefas e duração, visando
dimensionamento de utensílios e equipamentos existentes na UAN; - Acompanhar o dimensionamento de recursos humanos; - Participar em capacitações e treinamentos de funcionários (quando houver) e/ou identificar
Se você é apaixonado por ajudar as pessoas e tem interesse em aprender mais sobre a área de Recursos Humanos, essa pode ser a oportunidade perfeita para você.Responsabilidades:Abordagem aos Familiares de
acompanhamento dos processos Administrativos e Operacionais, no que abrange gestão e a eficácia de recursos humanos, financeiros, materiais e dos serviços prestados à clínica.- Esperamos que você tenhaGraduação
Descrição: SOBRE A ADECCO: No cenário global dos Recursos Humanos, o Grupo Adecco se destaca como líder Nosso compromisso é oferecer soluções integradas em Recursos Humanos, desenvolvendo continuamente abordagens
.- Coordenar os recursos materiais, humanos e administrativos da unidade.- Apoiar as demais demandas
.- Coordenar os recursos materiais, humanos e administrativos da unidade.- Apoiar as demais demandas
.- Coordenar os recursos materiais, humanos e administrativos da unidade.- Apoiar as demais demandas
Outros requisitos: Ter cursado cursando Administração, Contabilidade ou Gestão de Recursos Humanos.
resolver situações de conflito entre a equipe técnica, familiares e outros profissionais; - Coordenar os recursos materiais, humanos e administrativos da unidade; - Buscar aprimoramento de conhecimentos técnicos na